Foram 3 dias que a diretoria da Fadel, Corporativo, Regional, Gerentes, Lideranças de Gente e Cargos estratégicos de nossas unidades sairam de sua rotina para o novo rumo Fadel 2013.
Falamos sobre as metas 2013 refletindo o ano de 2012
Tivemos o reconhecimento dos resultados atingido em 2012
Programas de qualidade GETrans e GEMovI
Treinamento Gestão por competências e cocriação do perfil de liderança da Fadel
Abaixo vamos relembrar o quanto que a união desse time de gigantes foi positiva, e algumas frases como reflexão do sucesso da Academia de Líderes Fadel
Muito satisfatório, um grande aprendizado. Agradeço a Fadel por todo conhecimento que adquiri.
Treinamento muito importante para o nosso negócio, avaliação do conhecimento individual e uma ótima ferramenta para construção do conhecimento coletivo.
O local do treinamento é muito bom
